За длъжността „НАЧАЛНИК НА ОТДЕЛ АНТИТРЪСТ“към дирекция „Антитръст и концентрации” при Комисия за защита на конкуренцията

18 май 2020

За длъжността „НАЧАЛНИК НА ОТДЕЛ АНТИТРЪСТ“към дирекция „Антитръст и концентрации” при Комисия за защита на конкуренцията

На основание чл. 10а, ал. 2 от Закона за държавния служител във връзка с чл. 14 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители и Заповед № ЗПО-47/18.05.2020 г. на Председателя на Комисия за защита на конкуренцията

Длъжностно ниво- 5, съгласно Класификатора на длъжностите в администрацията Наименование на длъжностното ниво: Ръководно ниво 5 Б

1. Минимални и специфични изисквания, предвидени в нормативни актове за заемане на длъжността:

- Образование – висше;

- Минимална образователна степен –магистър;

- Област на висшето образование – социални, стопански и правни науки;

- Специалност – право;

- Професионален опит – минимум 5 години или придобит минимален ранг - II младши.

2. Допълнителни изисквания за длъжността:

· отлично владеене на чужд език /английски/френски/немски/;

· придобита юридическа правоспособност;

· компютърна компетентност – да притежава познания по прилагания основен софтуер - MS Word, MS Excel, Internet и др.;

· компетентности, свързани с изпълнението на длъжността - познаване и ползване на нормативните актове в областта на административното и конкурентно законодателство- Закон за защита на конкуренцията; Търговски закон; Административнопроцесуален кодекс; Регламент на Съвета (ЕС) № 1/2003 от 16 декември 2002г., относно изпълнението на правилата за конкуренция, предвидени в чл. 101 и 102 ДФЕС; Известие на Комисията Насоки относно понятието за засягане на търговията, което се съдържа в членове 81 и 82 от Договора (2004/С 101/07), Насоки за прилагане на член 81, параграф 3 от Договора (2004/С 101/08), Известие на Комисията относно споразуменията с незначителен ефект, които не ограничават съществено конкуренцията по смисъла на член 81, параграф 1 от Договора за създаване на Европейската общност (de minimis) (2001/С 368/07), Известие на Комисията относно определянето на съответния пазар по смисъла на общностното право на конкуренция (97/C 372/03), Известие на Комисията относно сътрудничеството в рамките на мрежата от органите по конкуренция (2004/C 101/03), Насоки на EK относно вертикалните ограничения (2010/C 130/01); Регламент на ЕК (ЕО) № 2790/1999 от 22 декември 1999 година за прилагането на член 81, параграф 3 от Договора за категориите вертикални споразумения и съгласувани практики; Правила за достъп, използване и съхраняване на документи, представляващи производствена, търговска или друга защитена от закон тайна; Решение за групово освобождаване от забраната по чл. 15, ал. 1 от Закона за защита на конкуренцията на определени категории споразумения, решения или съгласувани практики; Правила за разглеждане на предложения за поемане на задължения по Закона за защита на конкуренцията; Нaсоки за противодействие срещу тръжните манипулации в процедурите за възлагане на обществени поръчки; Програма за освобождаване от санкция или намаляване на санкции в случай на участие на предприятие в таен картел; Методика за определяне на санкциите по закона за защита на конкуренцията; Методика за извършване на проучване и определяне на пазарното положение на предприятията на съответния пазар;

· следдипломно обучение, специализация са предимство.

3. Начин на провеждане на конкурса: решаване на тест и провеждане на интервю;

4. Необходими документи за участие в конкурса:

· заявление за участие в конкурс /Приложение № 3 към Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители/;

· декларация по чл. 17, ал. 3, т. 1 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители;

· копия от документи, удостоверяващи продължителността на професионалния опит или придобит ранг като държавен служител;

· копие от документи за придобита образователно- квалификационна степен, допълнителна квалификацияи правоспособност, които се изискват за длъжността; ако дипломата на кандидата за придобито в Република България образование е вписана в Регистъра на завършилите студенти и докторанти, в заявлението се посочват номер, дата и издател на дипломата, а ако документът за признаване на придобитото в чужбина образование е вписан в регистрите за академично признаване на Националния център за информация и документация, в заявлението се посочват номер, дата и издател на документа за признаване, като копие на диплома не се прилага;

5. Кратко описание на длъжността:

Ръководи, координира и разпределя оперативната работа на служителите в отдела, като контролира и отговаря за срочното и качествено изпълнение на задачите; предлага участието на служители и участва в работни групи при осъществяване на проучвания по образувани производства пред КЗК за установяване на нарушения по Глава ІІІ от ЗЗК и/или чл. 101 от ДФЕС, Глава IV от ЗЗК и / или чл. 102 от ДФЕС; както и при осъществяване на проучвания по образувани производства пред КЗК за извършване на секторни анализи на конкурентната среда чрез събиране и анализ на събраните доказателства; осигурява взаимодействие с другите административни звена в комисията, в съответствие с установените организационни връзки и разпределението на дейностите между тях; извършва изследване и анализ на националната и общностната уредба и практика в областта на икономическите анализи, забранените споразумения, решения и съгласувани практики, злоупотребите с монополно и господстващо положение и секторните анализи; участва в семинари, работни срещи, презентации, консултации, експертни групи на национално равнище и в рамките на ECN (European Competition Network), ICN (International competition Network) и други международни организации.

6.Размер на основната месечна заплата: не по-малко от 740 лв.

7. Място и срок за подаване на документите:

Документите следва да бъдат представени лично от всеки кандидат или чрез пълномощник, всеки работен ден от 09:00 до 13:00 и от 13:30 до 16:00 часа в деловодството на Комисия за защита на конкуренцията на адрес: гр. София, бул. „Витоша” № 18.Документите може да се подават по електронен път, като в този случай заявлението и декларацията по т. 4 следва да бъдат подписани от кандидата с електронен подпис.

8. Срок за подаване на документи: до 10 дни, считано от датата на публикуване на обявлението.

9. Списъците и всички съобщения във връзка с конкурса се обявяват на таблото пред деловодството в сградата на Комисията за защита на конкуренцията - гр. София, бул. Витоша №18 и на Интернет страницата на КЗК. Телефон за контакти: 02/93 56 116

СПИСЪК
НА ДОПУСНАТИ И НЕДОПУСНАТИ КАНДИДАТИ ДО ПРОВЕЖДАНЕ НА КОНКУРС ЗА
ЕДНО РАБОТНО МЯСТО ЗА ДЛЪЖНОСТТА „НАЧАЛНИК НА ОТДЕЛ“
В ДИРЕКЦИЯ „АНТИТРЪСТ И КОНЦЕНТРАЦИИ“

І. Допускат се до конкурс – решаване на тест:

1. Веселина Каменова

ІІ. Не се допускат до конкурс следните кандидати:

1. Антон Динев

Допуснатите кандидати следва да се явят на 10 юни 2020 г. (сряда) от 10:00 ч. в сградата на Комисия за защита на конкуренцията (КЗК) – гр. София, бул. Витоша №18, ет. 2, стая 217 за решаване на тест и за провеждане на интервю

(при успешно представяне на теста).

СПИСЪК

НА КЛАСИРАНИТЕ КАНДИДАТИ ЗА ЕДНО РАБОТНО МЯСТО

ЗА ДЛЪЖНОСТТА „НАЧАЛНИК НА ОТДЕЛ“ В ДИРЕКЦИЯ „АНТИТРЪСТ И КОНЦЕНТРАЦИИ“

Въз основа на проведения конкурс на основание чл. 10д от Закона за държавния служител и чл. 44, ал. 1 от Наредба за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители, конкурсната комисия класира следните кандидати:

1. Веселина Каменова – на първо място, с окончателен резултат от 55,24 точки;

Постъпването на служба от класирания кандидат на първо място става в 10-дневен срок от датата на издаването на акта за назначаване, което се удостоверява писмено.